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Continúa la capacitación en Septiembre

El mes de septiembre inicia con la difusión del calendario de cursos. Durante esta semana la Subdirección de Servicio Público de Carrera capacitó al personal de la Administración Pública Estatal. En la modalidad presencial, se contó con la asistencia de 160 servidores públicos en los temas de: Somos lo que comemos Organización de Archivos Gubernamentales […]

Conferencia “Reflexiones Históricas sobre el Concepto de Estado en la Sociedad Mexicana: La Época Virreinal”

Como parte del Diplomado en Administración para el Sector Público, la Subdirección de Servicio Público de Carrera llevó a cabo la Conferencia “Reflexiones Históricas sobre el Concepto de Estado en la Sociedad Mexicana: La Época Virreinal”, impartida por la Dra. Ana Brisa Oropeza, Catedrática de la Universidad Anáhuac. El objetivo de dicha conferencia es que […]

Continúan las acciones de capacitación

Continuando con las acciones que realiza la Subdirección de Servicio Público de Carrera, durante esta semana se impartieron diversos eventos dirigidos a los servidores públicos de la Administración Pública Estatal por parte del Departamento de Capacitación y Desarrollo. En la modalidad presencial se ofrecieron los cursos de: Importancia de las actitudes para mejorar el clima […]

Curso “Gestión del Capital Humano”

Continuando con la ejecución del Diplomado en Administración para el Sector Público, la Subdirección de Servicio Público de Carrera llevó a cabo el curso “Gestión del Capital Humano”, impartido por el Mtro. José Vicente Díaz Martínez de la Universidad de Xalapa. Durante este curso se abordaron temas de organización y liderazgo para la formación y […]

Acciones de Profesionalización y Capacitación

Entre las acciones de profesionalización y capacitación que han sido encomendadas, los eventos de capacitación cobran vital importancia, ya que favorecen la adquisición y desarrollo de diversas competencias genéricas en el desempeño del personal que participa en estrategias de formación continua que benefician a las instituciones gubernamentales, a los servidores públicos que en ellas laboran […]

Programa de Profesionalización para el Sector Público 2011-2016

Derivado de las acciones que esta Secretaría efectúa en beneficio del Sector Público del Gobierno del Estado, la Subdirección de Servicio Público de Carrera llevó a cabo la Expo Educativa “Un Beneficio Para Ti”¸ celebrada en diferentes Dependencias del Gobierno del Estado. Con el objetivo de contribuir en el desarrollo profesional de las servidoras públicas […]

Clausura del “Diplomado para Integrantes de la Unidad Interna de Protección Civil”

La Secretaría de Finanzas y Planeación, en coordinación con la Secretaría de Protección Civil llevaron a cabo la ceremonia de entrega de reconocimientos correspondientes al 1er. Diplomado para Integrantes de la Unidad Interna de Protección Civil, dirigido brigadistas de las Unidades Internas de Protección Civil de las dependencias del Gobierno del Estado de Veracruz. En […]

Clausura del Programa: “Excelencia Secretarial para el Sector Público”

La Secretaría de Finanzas y Planeación, a través de la Subdirección de Servicio Público de Carrera, llevó a cabo la ceremonia de entrega de reconocimientos correspondientes al 1er. Diplomado en Excelencia Secretarial para el Sector Público, dirigido al personal administrativo de las Dependencias del Gobierno del Estado de Veracruz. En dicha ceremonia se contó con […]

Conferencia “Democratización Internacional y sus Elementos Económicos-Sociales y Jurídicos”

Derivado de las acciones que esta Secretaría efectúa en beneficio de los servidores públicos del Gobierno del Estado, la Subdirección de Servicio Público de Carrera llevó a cabo Conferencia “Democratización Internacional y sus Elementos Económicos-Sociales y Jurídicos”, impartido por el Dr. Ruy Rodríguez-Gabarrón, Director de la Escuela de Derecho de la Universidad Anáhuac Xalapa. El objetivo […]

Diplomado en Administración Pública

Objetivo: Que el participante adquiera parte de las competencias fundamentales y transversales necesarias para el fortalecimiento del desempeño de las funciones de acuerdo al nivel jerárquico que ocupa en la Administración Pública Estatal con enfoque de género.